26 апреля 2013 года профсоюзный комитет первичной профсоюзной организации Гродненского РУП «Фармация» совместно с администрацией предприятия провели семинар для общественных инспекторов по теме «Профилактика профессиональных заболеваний».

«Каждый человек имеет право на здоровый и безопасный труд и на такие условия труда, которые позволяют ему на рабочем месте выполнять свои обязанности без ущерба своему здоровью и здоровью окружающих», такими словами председатель профсоюзного комитета Серая Н.А. открыла семинар.

Стало традицией на предприятии накануне Всемирного дня охраны труда проводить семинар для общественных инспекторов, профгрупоргов с целью создания и продвижения культуры охраны труда в трудовых коллективах. На встрече говорилось о роли общественного инспектора, о значении его работы в профилактике травматизма.

Ведущий инженер по охране труда Шкрылев С.Д., имея большой опыт работы, осветил работу общественного инспектора по предупреждению и профилактике профессиональных заболеваний в аптечных учреждениях.

О женском труде на предприятии, профилактике профессиональных заболеваний, вел разговор инженер по охране труда аптечного склада Горошко С.П.

Методист отдела общественного здоровья ЦГЭ Скиба Ж.И. рассказала о профессиональном заболевании синдроме эмоционального выгорания, о его профилактике. В первую очередь выгорание подстерегает представителей тех профессий, чья работа связана с постоянным общением с другими людьми: медицинских работников, педагогов, психологов, продавцов, адвокатов, страховых агентов. Среди почти 40 тыс. существующих в настоящее время профессий особую социальную нишу занимают более 4 млн. медицинских работников. Труд медиков принадлежит к числу наиболее сложных и ответственных видов деятельности человека.

Работа в аптеке постоянное общение с другими людьми, именно здесь сочетается медицина и сфера обслуживания, создавая двойную нагрузку на специалиста. В течение рабочего дня перед специалистом проходит нескончаемая череда лиц, и фармацевт находится в атмосфере чужих отрицательных эмоций, служит то утешителем, а то, напротив, мишенью для раздражения и агрессии. Единственный разумный выход из создавшегося положения для фармацевтов – своего рода психологическая «техника безопасности» или психопрофилактика синдрома эмоционального выгорания. Это прежде всего отдых (даже Бог не работал семь дней в неделю), умение посмотреть на ситуацию в другом фокусе.

Для профилактики синдрома эмоционального выгорания нужно научиться сохранять позитивное отношение к происходящему в жизни. Для этого нужно смотреть на результат, сосредотачиваться на том, какие выгоды можно извлечь и чему научиться из сложившейся ситуации, а не думать о том, что ничего не получается и искать, кто виноват в проблемах.

Другой способ самозащиты — общение. Но не простое общение, болтовня, а искреннее, эмоциональное общение: когда есть поддержка людей, чувство «локтя» в коллективе, то будет мало вероятности «сгореть».

Умение ставить перед собой реальные цели также снижает риск «выгорания». Реальные цели и верно расставленные приоритеты дают человеку возможность ощутить свою успешность и повышают самооценку. Еще один способ профилактики эмоционального выгорания — поддержание себя в хорошей спортивной форме, правильный отдых. Банально, но факт. Сознание и тело связаны, недаром говорят «в здоровом теле — здоровый дух».

Чтобы предупредить эмоциональное выгорание нужно украшать и обогащать жизнь интересным веселым общением, искусством, музыкой, походами на природу, литературой, очень эффективны водные процедуры.

От отношения человека к себе и к своей жизни зависит будет ли он «звездой» или «свечкой», участь которой плакать и гореть

При подведении итогов семинара было отмечено, что сегодня от взаимопонимания нанимателя и профсоюза, от их слаженной работы зависит конечный результат в системе управления охраной труда, а это отсутствие производственного травматизма и профессиональных заболеваний на предприятии.